Arbeiten bei TRACOE

Stellenausschreibung

Die TRACOE medical GmbH ist ein erfolgreiches und expandierendes, mittelständisches Unternehmen aus dem Bereich der Medizintechnik. Wir sind einer der führenden Hersteller von Tracheostomiekanülen weltweit und besitzen auf diesem Spezialgebiet über 60 Jahre Erfahrung.

TRACOE Tracheostomiekanülen werden heute von Deutschland aus weltweit in mehr als 86 Länder vertrieben. Aufgrund unseres Wachstums suchen wir engagierte, neue Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen an unserem Standort Nieder-Olm, die uns bei der Umsetzung neuer Ideen kreativ und eigenständig unterstützen.

Wir suchen:

Buchhalter (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Teilzeit oder Vollzeit einen

Buchhalter (m/w/d)

Zu Ihren Tätigkeiten gehören

  • Abwicklung der laufenden Buchhaltung
  • Mitarbeit bei Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen (HGB), inklusive der Ermittlung von Rückstellungen und Rechnungsabgrenzungen
  • Mitarbeit in der Anlagenbuchhaltung
  • Bearbeitung von steuerlichen Fragestellungen (Umsatzsteuer, Körperschaftssteuer, Gewerbesteuer)
  • Bearbeitung von Reisekosten
  • Forderungsmanagement
  • Kontenklärung und -abstimmung
  • Durchführung von Sonderprojekten
  • Erstellung von Auswertungen

Wir wünschen uns von Ihnen

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Buchhaltung, idealerweise in produzierenden Unternehmen
  • Breites Wissen der einschlägigen Handels- und Steuergesetzgebung
  • Hohe Lernbereitschaft und fortwährende fachliche Weiterbildung
  • Ausgeprägte analytische, gewissenhafte und ordentliche Arbeitsweise
  • Ein hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative und Sozialkompetenz
  • Starker Teamgedanke
  • Gute MS-Office Kenntnisse insbesondere in Excel
  • Erfahrung im Umgang mit integrierten Buchhaltungssystemen

Wir bieten Ihnen

  • Ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team
  • Gründliche Einarbeitung und Zeit sich in Ihrer neuen Aufgabe zurecht zu finden
  • Förderung Ihrer beruflichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung

Haben wir Ihr Interesse geweckt zu einem wachsenden, dynamischen und international tätigen Unternehmen zu gehören?

Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und Ihren Gehaltswunsch unter Angabe der Referenznummer 19-429

per Email an Frau Angelika Enders, Leiterin Personal, bewerbung[at]tracoe[dot]com.

Bitte beachten Sie, dass wir nur pdf-Dokumente berücksichtigen können.

Angelika Enders

Angelika Enders

LEITERIN PERSONAL

Auszubildender Fachinformatik - Fachrichtung Anwendungsentwicklung (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Auszubildende/n

Ausbildung Fachinformatik - Fachrichtung Anwendungsentwicklung (m/w/d)

Deine Ausbildung umfasst

  • Eine vielseitige praktische Ausbildung in einem tollen Team
  • Entwickeln und Programmieren von Softwareanwendungen
  • Testen und Anpassen bestehender Anwendungen
  • Bedienoberflächen entwickeln
  • Programmiersprache und Entwicklerwerkzeuge nutzen
  • Projektplanung und  kontrolle
  • Behebung von Fehlern mithilfe von Experten und Diagnosesystemen
  • Beratung und Schulung von Anwendern
  • Der theoretische Teil der Ausbildung findet an der Berufsbildenden Schule in Mainz statt

    Dein Profil

    • Interesse an technischen Systemen und Informatik
    • Qualifizierter Realschulabschluss oder Fach-/Abitur
    • Gute Noten in Deutsch, Mathematik und Englisch
    • Kundenorientierung und Freude an Teamarbeit
    • Mündliches Ausdrucksvermögen
    • Motivation, selbständige und ausdauernde Arbeitsweise
    • Hohes Maß an Lernbereitschaft und eigenen Ideen

      Unser Angebot

      • Eine fundierte und abwechslungsreiche Ausbildung
      • Kompetente Ansprechpartner stehen Dir von Anfang an begleitend zur Seite
      • Förderung Deiner beruflichen und persönlichen Entwicklung
      • Direkter Einstieg in das Berufsleben und das perfekte Sprungbrett für Deine Karriere

        Haben wir Ihr Interesse geweckt zu einem wachsenden, dynamischen und international tätigen Unternehmen zu gehören?

        Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und Ihren Gehaltswunsch unter Angabe der Referenznummer 19-426 per Email an Frau Angelika Enders, Leiterin Personal, bewerbung[at]tracoe[dot]com.

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        Angelika Enders

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        LEITERIN PERSONAL

        Mitarbeiter Komissionierung/Versand (m/w/d)

        Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen

        Mitarbeiter Kommissionierung/Versand (m/w/d)

        Zu Ihren Aufgaben gehören

          • Kommissionierung der Produktions- und Fremdarbeitsaufträge
          • Bereitstellen der Ware zur „Sterilisation“
          • Kommissionierung der Kundenaufträge in Selectron und proALPHA
          • Sicherstellen der termingerechten Bearbeitung von Kundenaufträgen
          • Fachgerechtes Verpacken und Versenden von Kundenaufträgen, unter Beachtung der internen Verpackungsvorschriften, für den nationalen und internationalen Markt
          • Materialfahrten mit Logistikfahrzeug
          • Bestückung der Durchlaufregale
          • Kontrolle der Aufträge in proALPHA
          • Kontrolle der Bestände verschiedener Lagerorte
          • Bestückung AKL (Automatisches Kleinteilelager)
          • Bevorratung der Handlager mit Arbeits- und Hilfsmitteln

          Wir wünschen uns von Ihnen

          • Ausbildung zum Lagerfacharbeiter, Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbare Ausbildung
          • Berufserfahrung in den Bereichen Versand, Lagerwesen/Logistik
          • Initiative und eine gute Auffassungsgabe
          • Gutes Zahlenverständnis
          • Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
          • Anwenderkenntnisse in MS Office
          • PKW- und Staplerführerschein
          • Erfahrung mit einem ERP-System ist wünschenswert

          Wir bieten Ihnen

          • Ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team
          • Gründliche Einarbeitung und Zeit sich in Ihrer neuen Aufgabe zurecht zu finden
          • Abwechslungsreiche Tätigkeit

          Haben wir Ihr Interesse geweckt zu einem wachsenden, dynamischen und international tätigen Unternehmen zu gehören?

          Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und Ihren Gehaltswunsch unter Angabe der Referenznummer 19-410 per Email an Frau Angelika Enders, Leiterin Personal, bewerbung[at]tracoe[dot]com.

          Bitte beachten Sie, dass wir nur pdf-Dokumente berücksichtigen können.

          Angelika Enders

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          LEITERIN PERSONAL

          Sachbearbeiter Produktionsplaner & Operativer Einkäufer (m/w/d)

          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen

          Sachbearbeiter Produktionsplaner & Operativer Einkäufer - Fachgebiet Medizin- und Kunststofftechnik (m/w/d)

          Zu Ihren Tätigkeiten gehören

          • Produktionsplanung und -steuerung für eine unserer Produktgruppen
          • Disposition der Fertigware, Baugruppen und Rohmaterialen
          • Prüfung von Sonderaufträgen hinsichtlich Lieferfähigkeit, Qualität und Kosten
          • Erstellung von Forecasts
          • Abstimmung mit Vertrieb, Produktion und Lieferanten
          • Stammdatenpflege im ERP-System
          • Optimierung der Supply Chain Prozesse
          • Messen und Verbessern von Produktionskennzahlen

          Wir wünschen uns von Ihnen

          • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung
          • Erste Berufserfahrung im Bereich Produktionsplanung und -steuerung, Arbeitsvorbereitung sowie in der Disposition von Kaufteilen
          • Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen und den gängigen MS-Office-Anwendungen
          • Analytisches Denken und eine strukturierte Vorgehensweise
          • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
          • Flexibilität, selbstständige Arbeitsweise, Organisationsgeschick und eine ausgeprägte Teamfähigkeit

          Wir bieten Ihnen

          • Ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team
          • Gründliche Einarbeitung und Zeit sich in Ihrer neuen Aufgabe zurecht zu finden
          • Förderung Ihrer beruflichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung

          Haben wir Ihr Interesse geweckt zu einem wachsenden, dynamischen und international tätigen Unternehmen zu gehören?

          Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und Ihren Gehaltswunsch unter Angabe der Referenznummer 19-417 per Email an Frau Angelika Enders, Leiterin Personal, bewerbung[at]tracoe[dot]com.

          Bitte beachten Sie, dass wir nur pdf-Dokumente berücksichtigen können.

          Angelika Enders

          Angelika Enders

          LEITERIN PERSONAL

          Leiter Regulatory Affairs (m/w/d)

          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Rahmen einer Elternzeitvertretung voraussichtlich für 16 Monate einen

          Leiter Regulatory Affairs (m/w/d)

          Zu Ihren Tätigkeiten gehören

          • Verantwortung für die weltweite regulatorische Marktfähigkeit unserer Medizinprodukte
          • Erhaltung und bedarfsgerechte Erweiterung von Registrierungen im CE-Raum und international
          • Interne Beratung und konstruktive Zusammenarbeit zu regulatorisch relevanten Fragestellungen, inkl. Biokompatibilitätsstudien mit angrenzenden Abteilungen oder im Rahmen der Projektorganisation
          • Pflege des Risikomanagements für Medizinprodukte entsprechend internationaler Vorgaben
          • Erfassung, Auswertung und Analyse qualitätsrelevanter Daten zur Überwachung und Wirksamkeitskontrolle (Post Market Surveillance)
          • Unterstützung der Bearbeitung von Kundenreklamationen im regulatorischen Kontext
          • Klinische Bewertung aller Produkte, inkl. der dazu nötigen Erstellung und Aktualisierung von Literaturrecherchen

          Wir wünschen uns von Ihnen

          • Abgeschlossenes Studium der Medizin, Medizintechnik, Biologie, Chemie, Physik, Ingenieurswissenschaften oder vergleichbar bzw. durch Berufserfahrung entsprechend erlangte Kenntnisse
          • Gesetz- und Normenkenntnisse EN ISO 13485, MDD, MDR,  FDA  etc.
          • Detailliertes Verständnis regulatorischer Prozesse für Medizinprodukte und mehrjährige Berufserfahrung in der Anwendung dieser Rahmenbedingungen für Medizinprodukte Klasse 1 bis 2b
          • Analytische und konzeptionell-methodische Fähigkeiten
          • Effektive Kommunikation und hohe Lösungsorientierung
          • Fließende  Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

          Wir bieten Ihnen

          • Ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team
          • Gründliche Einarbeitung und  kompetente Ansprechpartner, die Ihnen helfen sich in Ihrer neuen Aufgabe zurecht zu finden
          • Förderung Ihrer beruflichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung

          Haben wir Ihr Interesse geweckt zu einem wachsenden, dynamischen und international tätigen Unternehmen zu gehören?

          Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und Ihren Gehaltswunsch unter Angabe der Referenznummer 19-419 per Email an Frau Angelika Enders, Leiterin Personal, bewerbung[at]tracoe[dot]com.

          Bitte beachten Sie, dass wir nur pdf-Dokumente berücksichtigen können.

          Angelika Enders

          Angelika Enders

          LEITERIN PERSONAL

          Clinical Training Specialist (m/w/d)

           

          Clinical Training Specialist (m/w/d)

          Als Clinical Training Specialist verantworten Sie alle für das Unternehmen relevanten Herausforderungen der Aus- und Weiterbildung im Therapieumfeld der invasiven und nicht invasiven Beatmung, der Tracheotomie, und weiteren angrenzenden Bereichen nach den qualitativen Anforderungen der TRACOE medical GmbH. Sie geben fachliches Wissen und Erfahrungen in der Anwendung unserer Medizinprodukte an die Kollegen*innen im Unternehmen, unsere Kunden und Handelspartner weiter. 

          Zu Ihren Tätigkeiten gehören

          • Eigenverantwortliche, zielgruppengerechte Planung und Durchführung von Schulungen
          • Erstellung von Schulungsmaterial
          • Organisation, Durchführung und Teilnahme an Messen und Kongressen
          • Standunterstützung an Messen und Kongressen
          • Bewertung und Analyse von neuen Produkten
          • Durchführung von E-Learning Projekten
          • Networking im Sinne der TRACOE auf Veranstaltungen
          • Ansprechpartner für technische und produktbezogene Fragen
          • Unterstützung bei der Formulierung von Kundenstatements

          Wir wünschen uns von Ihnen

          • Erfolgreich abgeschlossenes biomedizinisches Studium oder eine medizinische Ausbildung (Krankenschwester/-pfleger, Atmungstherapeut, Logopäde etc.) und mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert
          • Zielgruppenorientierte, überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit
          • Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich und zielgruppengerecht aufzubereiten
          • Arbeitsorganisation mit hoher Eigenverantwortung und ausgewogene Priorisierung der Aufgabenfelder
          • Erfahrungen im Gesundheitswesen, Klinik- und HomeCare Markt von Vorteil
          • Soziale & didaktische Fähigkeiten
          • Reisebereitschaft
          • Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift

          Wir bieten Ihnen

          • Ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team
          • Gründliche Einarbeitung und Zeit sich in Ihrer neuen Aufgabe zurecht zu finden
          • Förderung Ihrer beruflichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung

          Haben wir Ihr Interesse geweckt zu einem wachsenden, dynamischen und international tätigen Unternehmen zu gehören?

          Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und Ihren Gehaltswunsch unter Angabe der Referenznummer 19-421 per Email an Frau Angelika Enders, Leiterin Personal, bewerbung[at]tracoe[dot]com.

          Bitte beachten Sie, dass wir nur pdf-Dokumente berücksichtigen können.

          Angelika Enders

          Angelika Enders

          LEITERIN PERSONAL

          Junior ERP-Anwendungsentwickler (m/w/d)

           

          Junior ERP-Anwendungsentwickler (m/w/d)

          Zu Ihren Tätigkeiten gehören

          • Unterstützung bei der Administration des Warenwirtschaftssystems
          • Firmeninterner Second-/Third-Level-Support bezüglich des ERP-Systems
          • Pflege und Erweiterung der TRACOE-spezifischen Anpassungen im ERP-System
          • Softwareweiterentwicklung im ERP-System (Programmierung von neuen Funktionen und
          • Erweiterung bestehender Anpassungen)
          • Einrichten und Überwachung von Schnittstellen und Jobs in Verbindung mit dem ERP-System
          • Fachliche IT-Projektbegleitung hausinterner Projekte
          • Durchführung und Dokumentation von Funktionstests
          • Kontaktpflege zum Systemhaus

          Wir wünschen uns von Ihnen

          • Ausbildung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung oder 2 Jahre Berufserfahrung im Umfeld der Anwendungsentwicklung von ERP-Systemen
          • Programmiererfahrung
          • Breites betriebswirtschaftliches Prozessverständnis
          • Fähigkeit selbstständig, zielgerichtet, situationsbedingt und verantwortungsbewusst o.g. Tätigkeiten zu erfüllen
          • Analytische und systematische Arbeitsweise
          • Hohe Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit
          • Fähigkeit Konflikte zu erkennen, zu analysieren, zu steuern und zu lösen
          • Bereitschaft und Fähigkeit produktiv und konstruktiv mit anderen Menschen in Gruppen
            zu interagieren
          • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
          • MS Server-  und MS Office Kenntnisse
          • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

          Wir bieten Ihnen

          • Ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team
          • Gründliche Einarbeitung und Zeit sich in Ihrer neuen Aufgabe zurecht zu finden
          • Förderung Ihrer beruflichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung

          Haben wir Ihr Interesse geweckt zu einem wachsenden, dynamischen und international tätigen Unternehmen zu gehören?

          Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und Ihren Gehaltswunsch unter Angabe der Referenznummer 19-424 per Email an Frau Angelika Enders, Leiterin Personal, bewerbung[at]tracoe[dot]com.

          Bitte beachten Sie, dass wir nur pdf-Dokumente berücksichtigen können.

          Angelika Enders

          Angelika Enders

          LEITERIN PERSONAL

          Teamassistent Produktionsplanung/Operativer Einkauf (m/w/d)

          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen

          Teamassistent Produktionsplanung/Operativer Einkauf (m/w/d)

          Zu Ihren Tätigkeiten gehören

          • Disposition und Überwachung der Bestände sowie der Verbräuche an Fertigwaren und deren Baugruppen
          • Stammdatenpflege im ERP-System
          • Fertigmelden von Produktionsaufträgen
          • Anlage von Bestellungen
          • Prüfung und Pflege von Auftragsbetätigungen
          • Anlegen von internen Umlagerungsaufträgen
          • Prüfen von Kundenaufträgen
          • Unterstützung im Controlling von Produktionsplanungsprozessen
          • Abstimmung mit Vertrieb, Produktion und Lieferanten
          • Mitarbeit in Projekten

          Wir wünschen uns von Ihnen

          • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. Kaufmann-/frau für Büromanagement oder vergleichbar
          • Verständnis insbesondere von Supply Chain Management Prozessen
          • Verständnis der innerbetrieblichen Logistik (Lager, Produktion)
          • Kommunikationsfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise
          • Sehr gute MS Office Kenntnisse
          • Kenntnisse mit ERP-Systemen sind von Vorteil
          • Gute Englischkenntnisse

          Wir bieten Ihnen

          • Ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team
          • Gründliche Einarbeitung und Zeit sich in Ihrer neuen Aufgabe zurecht zu finden
          • Förderung Ihrer beruflichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung

          Haben wir Ihr Interesse geweckt zu einem wachsenden, dynamischen und international tätigen Unternehmen zu gehören?

          Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und Ihren Gehaltswunsch unter Angabe der Referenznummer 19-428 per Email an Frau Angelika Enders, Leiterin Personal, bewerbung[at]tracoe[dot]com.

          Bitte beachten Sie, dass wir nur pdf-Dokumente berücksichtigen können.

          Angelika Enders

          Angelika Enders

          LEITERIN PERSONAL

          Junior Referent Regulatory Affairs (m/w/d)

          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen

          Junior Referent Regulatory Affairs (m/w/d)

          Zu Ihren Tätigkeiten gehören

          • Systematische Durchführung der Registrierungsprozesse in Hinsicht auf eine möglichst effiziente Markteinführung
          • Erstellung und Pflege der dazu nötigen Zulassungs-/ Registrierungsunterlagen für zugewiesene Produkte (z.B. „Zulassungsakten“)
          • Unterstützung der Bearbeitung von Kundenreklamationen: regulatorische Bewertung, regulatorisch notwendige Dokumentation, ggfs. Dekontamination für Untersuchung
          • Erfassung, Auswertung und Analyse qualitätsrelevanter Daten zur Überwachung und Wirksamkeitskontrolle (Post Market Surveillance „PMS“)
          • Unterstützung von Entwicklungsvorhaben unter regulatorischen Gesichtspunkten inkl. Konzeptionierung und Bewertung von Biokompatibilitätsprüfungen
          • Klinische Bewertung zugewiesener Produkte, inkl. der dazu nötigen Erstellung und Aktualisierung von Literaturrecherchen
          • Pflege der Risikomanagementakten zugewiesener Produkte
          • Konstruktive Zusammenarbeit mit angrenzenden Unternehmensfunktionen – z.B. Entwicklung (bes. Projektleiter), Vertrieb (inkl. Innendienst), Sicherheitsbeauftragter – inkl. Unterstützung der jeweiligen Fachabteilungen zu allen zulassungsrelevanten Fragen entsprechend der gültigen Unternehmensprozesse
          • Unterstützung des Sicherheitsbeauftragten bei der Abwicklung von Behördenmeldungen
          • Mitarbeit von Projekten im Zuständigkeitsbereich

          Wir wünschen uns von Ihnen

          • Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium oder Medizinisch-/ Biologisch-Technischer Assistent/in oder vergleichbare Ausbildung
          • Kenntnisse in der Norm DIN EN ISO 13485, MPG, MDD, MDR, CFR 820 etc) sind wünschenswert
          • Verhandlungssichere Englischkenntnisse
          • Freude an Kommunikation, Korrespondenz und Dokumentation auf Englisch und Deutsch sind unbedingt notwendig
          • Ausgeprägtes Engagement, Eigeninitiative und Pflichtbewusstsein
          • Effizientes und effektives Zeitmanagement
          • Analytische und systematische Arbeitsweise
          • Sehr gute MS Office Kenntnisse

          Wir bieten Ihnen

          • Ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team
          • Gründliche Einarbeitung und  kompetente Ansprechpartner, die Ihnen helfen sich in Ihrer neuen Aufgabe zurecht zu finden
          • Förderung Ihrer beruflichen Weiterbildung und persönlichen Entwicklung

          Haben wir Ihr Interesse geweckt zu einem wachsenden, dynamischen und international tätigen Unternehmen zu gehören?

          Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und Ihren Gehaltswunsch unter Angabe der Referenznummer 19-421 per Email an Frau Angelika Enders, Leiterin Personal, bewerbung[at]tracoe[dot]com.

          Bitte beachten Sie, dass wir nur pdf-Dokumente berücksichtigen können.

          Angelika Enders

          Angelika Enders

          LEITERIN PERSONAL

          Produktionshelfer (m/w/d)

          Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen

          Produktionshelfer (m/w/d)

          Zu Ihren Tätigkeiten gehören

          • Montage- und Klebearbeiten
          • Bedruckung von Kunststoffteilen
          • Verpackungstätigkeiten
          • Qualitätsprüfung

          Wir wünschen uns von Ihnen

          • Präzises arbeiten
          • Gutes Feinhandgeschick und gutes Augenmaß
          • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
          • Arbeiten in einem Sauberraum oder Reinraum
          • Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh- und Spätschicht)

          Wir bieten Ihnen

          • Angenehme Arbeitsatmosphäre
          • Einarbeitung und Zeit sich in Ihrer neuen Aufgabe zurecht zu finden
          • Mitarbeiterförderung

          Haben wir Ihr Interesse geweckt zu einem wachsenden, dynamischen und international tätigen Unternehmen zu gehören?

          Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und Ihren Gehaltswunsch unter Angabe der Referenznummer 19-431 per Email an Frau Angelika Enders, Leiterin Personal, bewerbung[at]tracoe[dot]com.

          Bitte beachten Sie, dass wir nur pdf-Dokumente berücksichtigen können.

          Angelika Enders

          Angelika Enders

          LEITERIN PERSONAL

          Student für Praktika & ggf. Bachelor- oder Masterarbeit (m/w/d)

          Für unsere Entwicklungsabteilung suchen wir interessierte

          Studenten für Praktika & ggf. Bachelor- oder Masterarbeiten (m/w/d)

          Zu Ihren Aufgaben gehören

          • Unterstützung in der Entwicklung von Medizinprodukten aus Kunststoff
          • Konstruktive Tätigkeiten wie Versuchsaufbauten
          • Planung, Durchführung und Auswerten von Versuchen
          • Projekt-Dokumentation konform zu DIN EN ISO 13485

          Wir wünschen uns von Ihnen

          • Fortgeschrittenes Ingenieursstudium mit Schwerpunkt Medizin- oder Kunststofftechnik, oder vergleichbare Fachrichtungen
          • Erste Erfahrung mit Validierung und Verifizierung
          • Engagiertes Arbeiten und Spaß am Entwickeln neuer Funktionen und innovativer Produkte
          • Strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie analytische Fähigkeiten
          • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
          • Sehr gute MS Office-Kenntnisse
          • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
          • Umgang mit SolidWorks von Vorteil

          Wir bieten Ihnen

          • Ihre im Studium erworbenen Kenntnisse in der Praxis anzuwenden
          • Ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team
          • Kompetente Ansprechpartner stehen von Anfang an begleitend zur Seite

          Haben wir Ihr Interesse geweckt zu einem wachsenden, dynamischen und international tätigen Unternehmen zu gehören?

          Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und Ihren Gehaltswunsch unter Angabe der Referenznummer 19-403 per Email an Frau Angelika Enders, Leiterin Personal, bewerbung[at]tracoe[dot]com.

          Bitte beachten Sie, dass wir nur pdf-Dokumente berücksichtigen können.

          Angelika Enders

          Angelika Enders

          LEITERIN PERSONAL


          TRACOE ist "Chancenreich"

          „Qualität von Menschen für Menschen“ – das ist unser Leitmotiv.

          Als Familienunternehmen in der dritten Generation wollen wir auf die langjährigen Traditionen und Erfahrungen aufbauen und die Werte Menschlichkeit und Ehrlichkeit gegenüber unseren Mitarbeitern, Kunden, Lieferanten und Partnern auch weiterhin leben.

          Wir haben das Ziel weiterhin beständig zu wachsen und unseren weltweiten Erfolg kontinuierlich auszubauen. Dafür brauchen wir Sie - qualifizierte und motivierte Mitarbeiter!

          Wenn Sie diesen spannenden Weg mit uns gehen möchten, lassen Sie sich auf den folgenden Seiten von Ihren Chancen und Möglichkeiten bei TRACOE inspirieren.

          Es grüßen Sie herzlich

           

          Stephan Köhler, Geschäftsführer

          Dr. Thomas Jurisch, Geschäftsführer

          Ausbildung bei TRACOE

          TRACOE bietet Schulabgängern mit Fachhochschulreife oder Abitur Ausbildungsplätze zum

          – Industriekaufmann (m/w)

          In der Ausbildung zum Industriekaufmann ist man sowohl im Betrieb als auch in der Berufsschule. In der Berufsschule erlernt man vor allem theoretische Grundlagen, mit denen man in der Praxis als kaufmännischer Allrounder betriebliche Aufgaben bearbeiten kann.

          Nach einer erfolgreichen Ausbildung gibt es Einsatzmöglichkeiten in allen Bereichen des Unternehmens. Die Einsatzgebiete sind vielfältig und können im Vertrieb, in der Logistik, dem Personalmanagement oder dem Rechnungswesen liegen.

          TRACOE bietet Schulabgängern mit einem Sekundarabschluss II / Realschulabschluss Ausbildungsplätze zur

          – Fachkraft für Lagerlogistik (m/w)

          Im Rahmen der Ausbildung werden die Grundlagen im Logistikbereich, wie Kommissionieren, Lagerhaltung, Staplerfahren und die betriebliche sowie logistische Organisation, vermittelt.

          Nach der Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik ist man ein wahrer Meister darin, Waren optimal einzulagern, zu transportieren, zusammenzustellen und zu verpacken. Eine weitere Aufgabe kann danach auch die Verbesserung von Lager- und Transportprozessen sein.

          78 Prozent der Auszubildenden wurden nach Abschluss der Ausbildung in ein Arbeitsverhältnis bei TRACOE übernommen.

          „MAN LERNT DEN BETRIEB VON ALLEN SEITEN KENNEN“

          Sandra De Rosa

          angehende Industriekauffrau, zu ihrer Ausbildung bei TRACOE

          Bevor ich die Ausbildung begonnen habe, war ich bei TRACOE in der Verpackung beschäftigt. Eine abgeschlossene Berufsausbildung wollte ich aber auf jeden Fall haben. Deswegen habe ich mich intern als Azubi beworben und wurde genommen. Die Ausbildung als Industriekauffrau ist sehr abwechslungs- und umfangreich. Man erhält schnell einen guten Einblick in die Abläufe, da man den Betrieb von verschiedenen Seiten kennenlernt. Zudem wird man schnell in das bestehende Team integriert und als vollwertiger Mitarbeiter behandelt. Die Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern ist bei TRACOE sehr hoch und das Arbeitsklima sehr angenehm.

          Man merkt, dass hier der Mensch und seine Fähigkeiten zählen und man nicht auf seinen Ausbildungsplan beschränkt wird. Wenn man eine besondere Stärke hat, wird diese auch gefördert.

          „UND DANN DER SPRUNG INS KALTE WASSER“

          Rene Bettrich

          Fachkraft für Lagerlogistik, zu seiner Ausbildung bei TRACOE

          Nach Abschluss meiner Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik wurde ich direkt als Mitarbeiter im Logistikbereich übernommen. Neben dem Tagesgeschäft im Export habe ich dabei auch verschiedene Projekte bearbeitet, einige davon waren IT-Projekte zur Verbesserung unseres ERP-Systems. Gerade diese Projekte fand ich extrem herausfordernd und spannend. Als die IT-Abteilung eine zusätzliche Stelle zum Junior-ERP-Assistenten für die Betreuung der Anwender ausgeschrieben hat, habe ich mich nach erstem Zögern beworben. Ich wurde tatsächlich genommen und fange nun in diesem für mich neuen Bereich an. Es ist ein Sprung ins kalte Wasser, aber ich glaube, dass es eine echte Chance für meine berufliche Entwicklung ist.

          Qualifizierung bei TRACOE

          TRACOE qualifiziert die Mitarbeiter in allen Abteilungen durch vielfältige interne und externe Schulungen oder Seminare.

          Ziel dabei ist es, den Mitarbeitern alle Fähigkeiten und Fertigkeiten an die Hand zu geben, um ihren beruflichen Anforderungen gerecht zu werden.

          „ERWORBENE KENNTNISSE GEZIELT UMSETZEN“

          Antonio Genova

          Exportsachbearbeiter, zu seiner Qualifizierung als Luftfrachtsicherheitsbeauftragter

          Als ich bei TRACOE im Export angefangen habe, waren die rechtlichen Vorschriften noch um einiges einfacher zu erfüllen. Da die Maßnahmen der Sicherheitsbehörden zur Gefahrenabwehr immer stärker ausgeweitet wurden, sind auch die nationalen und internationalen Gesetze bezüglich Herstellung, Lagerung und Versand bzw. Transport immer wieder verschärft worden. Um dem gerecht zu werden, habe ich mich zusätzlich als Luftfrachtsicherheitsbeauftragter weiterqualifiziert. Die Aufgabe als Luftfrachtsicherheitsbeauftragter muss man verantwortungsvoll wahrnehmen, sonst kann es zu schweren rechtlichen Komplikationen für das Unternehmen kommen. Dank meiner erworbenen Kenntnisse durch die Zusatzqualifikation und ihrer gezielten Umsetzung habe ich die Sache aber im Griff.

          „MIT RECHERCHE IM INTERNET IST ES NICHT GETAN“

          Karin Strasser

          Assistentin der Geschäftsführung, zu ihren Qualifizierungsmaßnahmen für die Tätigkeit als Fuhrpark-Verantwortliche

          Da TRACOE und insbesondere der Vertrieb wachsen, wurde es notwendig, dass es einen Verantwortlichen und zentralen Ansprechpartner für das Thema Fuhrpark gibt. Als Assistentin der Geschäftsführung bekomme ich öfters Aufgaben in Bereichen, in denen ich zunächst wenig Erfahrung und Wissen habe und in die ich mich erst einarbeiten muss. So war es auch diesmal. Nur mit etwas Recherche im Internet ist das nicht getan, dafür ist die Aufgabe des Fuhrpark-Verantwortlichen zu vielschichtig. Deswegen habe ich an einer externen Schulung zu dem Thema teilgenommen und dabei wieder einmal gemerkt, wie wichtig es ist, an eine so komplexe Herausforderung professionell heranzugehen. Auch nehme ich regelmäßig an Auffrischungskursen teil, um auf dem Laufenden zu bleiben, und ich bin froh, dass TRACOE das voll unterstützt. So gibt mir TRACOE die Möglichkeit, diese Aufgabe kompetent ausführen zu können.

          „DIE SACHE HABE ICH IM GRIFF“

          Oliver Kiedrowitz

          Mitarbeiter in der Logistik, zu seiner Qualifizierung als Luftsicherheitsbeauftragter

          Bei TRACOE habe ich eine Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik gemacht und danach als Mitarbeiter im Logistikbereich angefangen. Durch das starke Wachstum der TRACOE medical GmbH, insbesondere im außereuropäischen Ausland, haben die Aufgaben in der Logistik immer mehr zugenommen. Auch die nationalen und internationalen Sicherheitsgesetze bezüglich Herstellung, Lagerung und Versand bzw. Transport werden immer komplexer. Um dem gerecht zu werden, habe ich mich zusätzlich als Luftfrachtsicherheitsbeauftragter weiterqualifiziert. Die Aufgabe als Luftfrachtsicherheitsbeauftragter muss man verantwortungsvoll wahrnehmen, sonst kann es zu schweren rechtlichen Komplikationen für das Unternehmen kommen. Dank meiner erworbenen Kenntnisse durch die Zusatzqualifikation und ihren gezielten Umsetzung habe ich die Sache im Griff.

          Karriere bei TRACOE

          TRACOE bietet seinen Mitarbeitern vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen von Fach- und Führungskarrieren.

          67 Prozent der Führungskräfte bei TRACOE haben erstmalig in diesem Unternehmen Personalverantwortung erhalten.

          22 Prozent der Mitarbeiter bei TRACOE haben die Chance für einen internen Stellenwechsel genutzt.

          „MIT DEM HÄNDLER GEMEINSAM ERFOLGE ERARBEITEN“

          Rimm Elfu

          Leiter Vertrieb Ausland, zu seiner Karriere bei TRACOE

          Ich habe Sportökonomie studiert und neben sowie nach meinem Studium schon im Bereich Vertrieb und Marketing gearbeitet. So habe ich während dieser Zeit im Studium einige medizinische Kenntnisse erworben und auch schon erste Vertriebserfahrung gesammelt. Als ich bei TRACOE als Produktspezialist in der Exportabteilung angefangen habe, kam dann auch die Erfahrung mit den unterschiedlichen Kulturen und Menschen hinzu. Als mein Vorgesetzter befördert wurde, hat er mich als seinen Nachfolger vorgeschlagen, was mich sehr gefreut hat. Generell ist zu sagen, dass mich das entgegengebrachte Vertrauen der Geschäftsführung und Bereichsleiter sehr motiviert. Die Leitungsposition ist durchaus fordernd, denn unsere Vertragshändler im Ausland erwarten nun erst recht zu jeder Tageszeit, dass man immer für sie da ist. Aber es macht Spaß, denn die enge Kundenbeziehung führt zu vielen Erfolgen, die man sich gemeinsam erarbeitet hat.

          „DIE GEDULD HAT SICH AUSGEZAHLT“

          Nina Roth

          Teamleiterin in der Produktion, zu ihrer Karriere bei TRACOE

          Ich bin gelernte Feinwerkmechanikerin und habe vor vier Jahren in der Produktion bei TRACOE angefangen. Neben der Produktion der unterschiedlichen Kanülen habe ich auch neue Mitarbeiter angelernt und an verschiedenen Projekten mitgearbeitet. Gerade diese beiden Themen haben mir besonders gut gefallen und das war auch der Grund, warum ich mich auf eine offene Teamleiterstelle beworben habe. Beim ersten Anlauf hatte es nicht geklappt, ich habe es dann aber noch einmal probiert … und die Geduld hat sich ausgezahlt. Ich habe jetzt die Chance bekommen und bin zunächst kommissarische Teamleiterin in der Endmontage geworden. Meine neue Aufgabe ist zwar eine Herausforderung, aber es macht mir dennoch viel Freude, und ich hoffe sehr, dass ich mich weiterhin als Teamleiterin beweisen darf.

          „Es ist spannend, das Produkt schon bei der Entwicklung gestalten zu können“

          Valerij Keiner

          Junior-Projektleiter Entwicklung, zu seiner Karriere bei TRACOE

          Fünf Jahre lang war ich bei TRACOE zunächst als Produktionsmitarbeiter beschäftigt. Nach einiger Zeit habe ich dann in den Bereich Technik gewechselt. Neben der Fertigung der Serienprodukte habe ich dort auch oft den Prototypenbau bei Neuentwicklungen übernommen und war beim Übergang aus der Entwicklung in die Serienfertigung beteiligt. Durch die Nähe zur Entwicklung kam auch das Angebot zustande, in der Entwicklung als Laborassistent anzufangen. Nach dem ersten Projekt wurde ich direkt angesprochen, ob ich nicht als Junior-Projektleiter selbst Entwicklungsprojekte umsetzen wolle. Ich fand die Idee und die Aufgabe spannend, das Produkt schon bei der Entwicklung mitgestalten zu können, um so meinen Kollegen die Fertigung schon durch gutes Produktdesign leichter zu machen. Den Wechsel in die Entwicklung habe ich definitiv nicht bereut.

          Ganzheitliche Entwicklung bei TRACOE

          Ein Mensch kann nur optimale Leistung bringen, wenn alle Bereiche seines Lebens weitgehend in Einklang sind. TRACOE versucht, seine Mitarbeiter dabei zu unterstützen.

          Zusätzlich zur „klassischen“ Fort- und Weiterbildung bietet TRACOE unter anderem ein Programm zur Gesundheitsförderung und in Zusammenarbeit mit dem Unternehmen Cathagis ein breites Spektrum an Coachingmaßnahmen. Cathagis Coaching hilft Mitarbeitern dabei, Ziele zu finden und zu definieren, Konflikte zu lösen, Krisen zu bewältigen, Führungskompetenzen zu entwickeln, Handlungsoptionen zu erkennen, Kommunikationsprobleme zu lösen, die persönliche Lebensbalance zu finden und Burn-out zu vermeiden. Cathagis nutzt dabei eine breite Basis an wissenschaftlichen Analysewerkzeugen und erfahrenen Coaches.

          Bei der Entwicklung von Mitarbeitern wird der Fokus oft nur auf die geistigen Fähigkeiten gelegt. Eine ganzheitliche Entwicklung darf aber auch den Körper nicht außer Acht lassen, gerade in einer alternden Gesellschaft. TRACOE bietet im Rahmen eines Programms zur Gesundheitsförderung Mitarbeitern die Möglichkeit, sich auch in diesem Bereich zu betätigen. Neben sportlichen und betriebsärztlichen Angeboten liegt ein Schwerpunkt auch in der Vermeidung von Unfällen und berufsbedingten Krankheiten. 

           

          TRACOE hat dieses Jahr eine große Initiative in Sachen Gesundheit gestartet. Mit dem Projekt "GEMA - Betriebliches Gesundheits Management" setzt TRACOE 4 Schwerpunkte, um das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu steigern. Erfahren Sie mehr über dieses Projekt.

          „BEGLEITUNG IN ALLEN LEBENSLAGEN“

          Catharina Jurisch

          Systemischer Coach, zu ihrer Aufgabe als Coach bei TRACOE

          Meine vielfältige Lebens- und Berufserfahrung in einem mittelständischen Familienunternehmen zusammen mit meinem lebenslangen großen Interesse an der Beschäftigung mit Menschen, ihren Problemen, Potenzialen und Entwicklungsmöglichkeiten passen sehr gut zu einem dynamischen Unternehmen wie TRACOE. Mir macht es dabei besonders viel Freude, meine Coachees zu neuen Lösungen und Wegen zu inspirieren und sie erfolgreich durch Krisen und Veränderungsprozesse zu begleiten.

          „SPORT BRAUCHE ICH ZUM AUSGLEICH“

          Katharina Schessler

          Mitarbeiterin der Endmontage, zu den Angeboten zur Gesundheitsförderung bei TRACOE

          Da ich bei meinen Aufgaben in der Produktion oft und viel sitze, brauche ich nach der Arbeit dringend einen Ausgleich. Deswegen nehme ich das Angebot der Rückenschule des Unternehmens gerne in Anspruch. Auch am Mainzer Firmenlauf nehme ich jedes Jahr zusammen mit dem TRACOE-Team teil. Die persönliche Bestzeit ist mir dabei aber gar nicht so wichtig, sondern vor allem die sportliche Gemeinschaft mit den Kollegen aller Abteilungen.

          Studium bei TRACOE

          Das Studium an der DHBW verbindet auf in Deutschland einzigartige Weise ein wissenschaftliches Hochschulstudium mit unternehmerischer Praxis: Im regelmäßigem Rhythmus wechseln die Studierenden zwischen Hochschule und ihrem Partnerunternehmen und erwerben so gleichermaßen fundiertes theoretisches Wissen, praktische Berufserfahrung und wichtige „Soft Skills“. Das Studium dauert drei Jahre. Durch den Wechsel von Theorie - und Praxisphasen gestaltet sich die Studienzeit vielfältig und abwechslungsreich.

          TRACOE bietet aktuell folgende Studienplätze an:

          – Duales Studium Betriebswirtschaft Industrie (B. A.) (m/w)

          – Duales Studium Wirtschaftsinformatik – Application Management (B. Sc.) (m/w)

          „MEIN NEU ERWORBENES WISSEN IST MIR EINE GROßE HILFE“

          Daniela Schüller

          Leiterin Kundenservice, zu ihrem Studium parallel zur Arbeit bei TRACOE

          Nachdem ich verschiedene Stationen in meinem Berufsleben absolviert hatte, wurde mir immer mehr bewusst, dass einer meiner Interessenschwerpunkte im Personalwesen liegt. Als ich mich bei TRACOE als Assistentin der Vertriebsleitung beworben habe, studierte ich daher bereits im Master-Fernstudiengang Personalentwicklung. Mit meiner neuen Stelle hatte dieses Studium auf den ersten Blick wenig zu tun. Dennoch hat TRACOE mich dabei unterstützt, das Studium weiterzuführen. Seit meiner Beförderung zur Leiterin Kundenservice merke ich, wie ich das neu erworbene Wissen bei der Führung und ebenso bei der Entwicklung der Mitarbeiter in meinem Verantwortungsbereich sehr gut nutzen und in die Praxis umsetzen kann. Es war die richtige Entscheidung, diesen Weg weiterzugehen … auch wenn auf den ersten Blick nicht gleich ersichtlich war, dass ich mein Wissen im Beruf tatsächlich würde anwenden können.

          „DIE DIPLOMARBEIT WAR DER EINSTIEG“

          Adeline Renier

          Referentin Regulatory Affairs zu ihrer Diplomarbeit bei TRACOE

          Ich habe in Frankreich Biomedizintechnik studiert und wollte meine Diplomarbeit im Ausland schreiben. Über einen persönlichen Kontakt bin ich dann zu TRACOE gekommen. Nach Abschluss meiner Diplomarbeit im Qualitätswesen des Unternehmens wurde ich angesprochen, ob ich mir nicht vorstellen könne, bei TRACOE zu bleiben. Da ich das Unternehmen bereits kannte und Spaß an der Arbeit im Qualitätswesen hatte, habe ich zugestimmt. Das ist sechs Jahre her, die Arbeit im Qualitätswesen macht mir immer noch viel Freude und mit meiner Zusatzaufgabe als Qualitätsmanagement- und Sicherheitsbeauftragte für Medizinprodukte trage ich richtig viel Verantwortung.

          Weiterbildung bei TRACOE

          TRACOE unterstützt und fördert die Mitarbeiter bei ihren Weiterbildungsvorhaben individuell, zum Beispiel durch die Übernahme der Kosten, die Freistellung von der Arbeit oder die Bereitstellung von Lehrmitteln.

          Ziel dabei ist es, Mitarbeitern die Möglichkeit zu geben, höherwertige Tätigkeiten und Positionen zu besetzen.

          „ANSTRENGEND UND FORDERND, ABER ES HAT SICH GELOHNT“

          Elvira Vogel

          Einkäuferin im strategischen Einkauf, zu ihrer Weiterbildung zur Fachkauffrau für Einkauf und Logistik (IHK)

          Eigentlich bin ich gelernte Rechtsanwaltsfachangestellte. Nach meiner Elternzeit war der Wiedereinstieg schwierig und so habe ich zunächst als Aushilfe in der Abteilung für Qualitätswesen bei TRACOE angefangen. Irgendwann ergab sich für mich die Möglichkeit, in den Einkauf zu wechseln. Eine Arbeit, die mir gerade wegen des Kontakts zu den Lieferanten viel Freude bereitet. Um zu meiner praktischen Erfahrung auch die Theorie zu kennen, habe ich in meiner Freizeit die Weiterbildung Fachkauffrau für Einkauf und Logistik (IHK) gemacht. Parallel zu Familie und Beruf war es sehr anstrengend, aber die Mühe hat sich gelohnt.

          „DER VERKAUF SELBST STEHT AM ENDE EINES LANGEN PROZESSES“

          Wolf Schürmann

          Regional Sales Manager, zu seiner Weiterbildung zum Produktmanager

          Im Moment bin ich im Außendienst Ausland tätig. Zu den wesentlichen Aufgaben gehören dabei die Akquise, die Entwicklung und Betreuung, das Training und die Motivation der TRACOE Händler vor Ort mit dem Ziel, die Verkäufe der Produkte zu steigern. Gerade bei neuen Produkten steht der Verkauf selbst allerdings erst am Ende eines langen Prozesses. Von der Produktidee über die Entwicklung, den Start der Produktion bis hin zu den Maßnahmen im Marketing ist es ein langer Weg. Nur wenn hier alles bedacht wird, gibt man den Produkten die größtmöglichen Erfolgschancen und erspart sich mühsames Nacharbeiten. Bei TRACOE soll deshalb ein Produktmanagement aufgebaut werden, das hier eine Koordinationsfunktion übernimmt. Weil mich diese Stelle sehr interessiert, mache ich aktuell eine Weiterbildung zum Produktmanager. Wenn es dann so weit ist, bin ich gerüstet, erste Projekte zu übernehmen und fachmännisch umzusetzen.